Explorando Administración Pública

Hola, me quiero preparar las oposiciones de ADMINISTRACIÓN LOCAL. ¿dónde puedo encontrar el temario para empezar a mirarlo sin necesidad de apuntarme ahora mismo a una academia? GRACIAS.

Funciones y Tareas Alcanzar los objetivos del curso: concretar, dirigir y dinamizar actividades físicas a colectivos especiales y tercera edad, a partir de la determinación de sus características y necesidades específicas, y aplicar, si es necesario, técnicas de primeros auxilios en el desarrollo de las mismas. Entrega de un Informe que refleje los objetivos, contenido y resultados de la formación, así como criterios de evaluación. Formación específica (75 horas). Se debe elaborar el temario comprensivo de los siguientes temas: - Envejecimiento - Iniciación de la actividad física en la tercera edad - Componentes de la condición física en la tercera edad - Alteraciones producidas por el envejecimiento - Gimnasia recreativa Formación profesional no laboral: búsqueda activa de empresas para que los alumnos puedan realizar la parte práctica de la acción formativa (100 horas) y posterior tutorización de los alumnos durante el desarrollo de las prácticas. Observaciones Contrato temporal con una duración estimada de 4 meses, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resilencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea. - Jornada completa. El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 11/09/2025 hasta el próximo 22/09/2025 a las 23:59 (hora peninsular). El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado "Anexos" de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos, según corresponda: - Título oficial de la formación o justificante de abono de las tasas para la expedición del título académico. - Vida laboral y/o contrato de trabajo que permita comprobar y acreditar la experiencia profesional requerida. - Anexos de prácticas que permita comprobar y acreditar la experiencia académica requerida en su caso. No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocat

¿Te encuentras en búsqueda de un nuevo proyecto profesional? Estamos seleccionando a teleoperadores/captación para el área de formación en nuestra empresa Adecco líder en sector de los recursos humanos. Funciones: -Asesorar a potenciales estudiantes sobre programas educativos (formación de mejora de competencias digitales) -Captar alumnado interesado en formación gratuita (habrá objetivos marcados) -Gestionar bases de datos y realizar seguimiento mediante un CRM -Colaborar con el equipo para alcanzar objetivos comunes -Mantener una comunicación efectiva y profesional con las personas interesadas (hacer seguimiento) -Participar en la mejora continua de los procesos de captación y gestión de alumnado Requisitos: - Formación: Mínimo contar con Bachillerato. -Valoraremos experiencia realizado emisión de llamadas, ventas (en cualquier ámbito), manejo de CRM y Excel. -Contar con habilidades de comunicación y captación. -Tener disponibilidad completa tanto en la mañana como en la tarde Condiciones: - Salario: Base de 713€ brutos al mes, por 4 horas + 1000€ variable anual (según consecución de objetivos) - Horario: 20 horas semanales. Turnos rotativos. 9:30h a 13:30h y de 16:00h a 20:00h. lunes - miércoles - viernes 9,30-13,30 y martes - jueves 16.00 a 20.00, y viceversa. - Disponibilidad de incorporación inmediata después de Semana Santa 2025. - Modalidad: Se comienza siendo presencial totalmente luego un 1 de teletrabajo a la semana, a partir del tercer mes - Contrato: Eventual 3 meses, siguiente renovación 2 meses más y al 5º mes indefinido. - Centro de Trabajo: Sevilla Av. Blas Infante. -Se realizarán dinámicas grupales online para poder evaluar el perfil. Si estás interesado/a y crees que encajas en el perfil, ¡No lo dudes e inscríbete!

Who We Are The European Union Agency for the Cooperation of Energy Regulators (ACER) plays a central role in the integration and functioning of the EU's electricity and natural gas markets. We are a collaborative agency with around 175 employees and operate within the framework of the EU's national regulatory authorities (NRAs). Our mission is to advance the EU energy market integration, bolster market integrity and transparency, and contribute to a transition of the energy system that is affordable, secure, and decarbonised. Furthermore, ACER has been recently entrusted with multiple new responsibilities, including the investigation of select cross-border cases of market abuse under REMIT.  ACER therefore has set up a new REMIT Investigations Department (effective as of January 2025) to conduct investigations on market abuse in the EU's wholesale energy markets. Your Role We are seeking a Case Handler - Market Analyst Officer to join our new REMIT Investigations Department. As a key member of our team, you will perform investigations related to market abuse behaviours in the EU wholesale energy markets. Specifically, you will be in charge of data-driven assessments and analyses from an economic market perspective, closely working together with Legal Case Handlers. Key tasks include: -Analysing market data using economic/statistical analysis methods to assess suspicious market behaviour under REMIT at case level; -Analysing whether a specific behaviour in the wholesale energy markets could amount to an infringement of REMIT; -Gathering and analysing evidence, e.g., through inspections and interviews, with special consideration of the economic market perspective; -Evaluating the impact of behaviours on market supply, demand, and prices based on data-driven analysis; -Coordinating with NRAs and other authorities on investigations; -Collaborating with market experts, financial regulators, and competition authorities to ensure a coordinated approach on invest

¡Hola!, Somos una importante empresa tecnológica experta en tecnología digital en constante crecimiento, con servicios en diferentes áreas. Si te apasiona el mundo del desarrollo, ¡esta es tu oportunidad! Estamos buscando incorporar un Técnico Senior AEM para incorporarse en uno de nuestros principales clientes del Sector Público. ¿Qué ofrecemos? Te queremos a ti y por eso te damos razones para unirte a nosotros. - Formarás parte de un gran equipo profesional y personal. - Desarrollarás una carrera profesional atractiva y con futuro. - Accederás a proyectos atractivos, innovadores y estables. - Modelo remoto 100%. - Trabajarás de manera colaborativa y con buen ambiente. - Promovemos una comunicación bidireccional continua. Todo lo que hacemos se basa en 3 pilares: Trabajo en equipo, Liderazgo con compromiso y Excelencia. ¿Quieres más motivos para trabajar con nosotros? - Feedback continuo. - Ventajas exclusivas - Retribución flexible. ¡Estamos deseando conocerte! - Experiencia de más de 4 años en Adobe Experience Manager 6.5 o Cloud. - Más de 5 años de experiencia en general en proyectos del ámbito web. - Dominio del stack tecnológico de AEM (OSGi, JCR). - Experiencia de al menos 3/4 años liderando técnicamente proyectos como figura de Tech Lead de AEM, realizando tareas del tipo: Definición de arquitectura de soluciones, Liderazgo técnico y soporte al equipo, tanto en el uso estándar de AEM como en proyectos de la modalidad Headless, Definición y desarrollo de componentes de AEM: Desarrollo de diálogos, Conocimiento de HTL, Experiencia trabajando con los Core Components y extensión de sus funcionalidades, Experiencia en el desarrollo de componentes de integración con servicios terceros, Implementación de estrategias de caché en dispatcher (cabeceras, TTL, etc) y configuración de Dispatcher, Conocimientos de las buenas prácticas tanto a nivel SEO como analítica y cómo aplicarlas en AEM, Conocimiento de las paut

Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 2 Técnicos/as- Apoyo ferroviario en Comunidad de Cataluña. En relación al proceso publicado el pasado 05/12/2024 se amplía el plazo de recepción de candidaturas desde el 12/12/2024 hasta el 16/12/2024 a las 23:59 (hora peninsular). Funciones y Tareas Desplazamiento a las estaciones de estudio de los incumplimientos de los gálibos Despliegue y recogida de la regleta de marcado Marcado de incumplimientos de gálibo in situ mediante pintura especializada Establecer contacto con el piloto de seguridad que vigila por la seguridad de la circulación y de los trabajadores. Observaciones Se ofrece, -Contrato de duración determinada estimada de 6 meses, con posibilidad de prórroga hasta 9 meses si procede. - Jornada completa. En relación al proceso publicado el pasado 05/12/2024 se amplía el plazo de recepción de candidaturas desde el 12/12/2024 hasta el 16/12/2024 a las 23:59 (hora peninsular). Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta. La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso. En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa. Estar en posesión de la documentación acreditativa suficiente para poder formalizar un contrato de trabajo en España: Permiso de residencia y trabajo en vigor. La inscripción y presentación de su sol

¿Te gustaría atender consultas y mejorar la experiencia de los clientes de Renfe? Desde LogiRAIL, empresa del grupo Renfe, buscamos a Agentes Digitales de Atención al Cliente para incorporarse en presencial para nuestro Centro de Competencias Digitales de de Linares , de Customer Care, dedicado a la atención, gestión y cuidado de clientes de Renfe para mejorar la experiencia en sus servicios. ¿Qué perfil buscamos? Como Agente Digital de Atención al Cliente serás una pieza clave en la resolución de consultas e incidencias de los clientes de Renfe, optimizando la experiencia de usuario mediante la utilización de herramientas tecnológicas adaptadas a nuestro sector. Eres el perfil que buscamos si cuentas con: Competencias comunicativas orales y escritas en Inglés. Orientación al cliente y capacidad de aprendizaje. Imprescindible facilidad en el uso de herramientas digitales. Valoramos positivamente experiencia relacionada con el sector comercial, atención al cliente o trabajos de cara al público. ¿Qué ofrecemos? Jornada: 38 horas semanales, repartidas en 5 días a la semana con 2 días de descanso. Horario: Turnos rotativos de mañana, tarde y noche, rotando cada semana, de lunes a domingo. Vacaciones: 35 días naturales de vacaciones al año. ¿Cómo va a ser el proceso de selección? Nuestros técnicos de selección evaluarán tu candidatura y en caso de encajar con el puesto, te llamaremos. Si pasas ese primer filtro telefónico, evaluaremos tu nivel de idiomas mediante una prueba oral y escrita. Una vez aprobada la prueba, nos pondremos en contacto contigo para convocarte a una formación selectiva. Si has llegado hasta aquí, no te preocupes, porque las probabilidades de ser contratado tras la formación son muy elevadas. Una vez superada la formación en la que te enseñaremos nuestros procesos y herramientas con contenido teórico-práctico, serás directamente contratado para un proyecto estable y de larga duración, donde tendrá

Somos Triangle SERVICIOS AUXILIARES uno de los mayores grupos españoles de gestión de Recursos Humanos, especializado en servicios de contratación de profesionales que pone en el centro de su estrategia a las personas junto con la confianza y la calidad. Estamos seleccionado un/a recepcionista administrativo/a con certificado de discapacidad de al menos del 33% para una de nuestros clientes CEE ubicado en Madrid centro. OFRECEMOS: -Horario de 08:00-14:00 de L-V -Salario: 1036 euros bruto mes a 30h semanales. -Contrato por interinidad. FUNCIONES: -Contestación de llamadas en las que se solicite información de carácter básico y general (ejemplo: horarios de apertura del Registro General de Entrada de documentos, informaciones sobre apartados de la página web, etc.) -Transferencia de las llamadas a las extensiones / personas requeridas, en caso de desconocer la información solicitada. -Recepción y atención inicial de visitas no programadas. -Recepción, direccionamiento y, en su caso, acompañamiento hasta el punto de encuentro acordado, de las visitas programadas. REQUISITOS: -Certificado de discapacidad del 33%. -Conocimientos previos y experiencia en recepciones al menos de 1 año. -Excelente atención telefónica. -Ser demandante de empleo.

Funciones y Tareas Consecución de los objetivos del curso: Ejecutar tareas de mantenimiento y reparación de averías en los edificios y en sus instalaciones eléctricas y de fontanería, aplicando la normativa de seguridad vigente en la construcción. Entrega de un Informe que refleje los objetivos, contenido y resultados de la formación, así como criterios de evaluación. Formación específica (75 horas). Se debe elaborar el temario comprensivo de los siguientes temas: - Inspección e identificación de averías - Operaciones de mantenimiento - Materiales y herramientas - Reparación Formación profesional no laboral: búsqueda activa de empresas para que los alumnos puedan realizar la parte práctica de la acción formativa (100 horas) y posterior tutorización de dichos alumnos durante el desarrollo de las practicas. Observaciones Contrato temporal con una duración estimada de 8 meses, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resilencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea. - Jornada completa. El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 11/09/2025 hasta el próximo 22/09/2025 a las 23:59 (hora peninsular). El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado "Anexos" de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos, según corresponda: - Título oficial de la formación o justificante de abono de las tasas para la expedición del título académico. - Vida laboral y/o contrato de trabajo que permita comprobar y acreditar la experiencia profesional requerida. - Anexos de prácticas que permita comprobar y acreditar la experiencia académica requerida en su caso. No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico *texto oculto*, antes de las 12 horas

Cultura, deporte y actividades exteriores en las puertas del mar. El Parc del Fòrum es un recinto abierto a la ciudadanía y al mar, con una arquitectura única y una ubicación privilegiada. El Fórum es un espacio exterior abierto al público que, además, alberga una gran diversidad de actos culturales de referencia nacional e internacional, deportivos, sociales y familiares. Actualmente estamos buscando un/a Coordinador/a de operaciones, cuya misión será garantizar el buen funcionamiento del servicio, siendo el referente y responsable de la operativa y velando porque el equipo de trabajo siga las instrucciones y los procesos establecidos. En dependencia de la responsable de Operaciones, desarrollará las siguientes funciones. Funciones: - Gestionar las tareas diarias y operativas a asignar al equipo de mantenimiento operativo de las instalaciones. Hacer el seguimiento y valoración - Supervisar la operativa general de las instalaciones y los acontecimiento que son del área de responsabilidad del coordinador. - Reportar a su superior, los indicadores, raports e informes de cada una de las sesiones. - Coordinar las empresas subcontratadas por BSM y las empresas auxiliares. - Supervisar el cumplimiento de la calidad de los diferentes servicios que se prestan. - Gestionar los acontecimientos siguiendo las directrices del superior. - Garantizar que el cliente haga uso de los medios disponibles en el edificio sin que esto represente un riesgo por la instalación.

Empresa del sector logístico busca incorporar una persona dinámica y proactiva para el puesto de operador/a de transporte internacional. Se requiere experiencia previa en el sector y dominio de inglés o francés. Se valorará muy positivamente el conocimiento de ruso y/o rumano. Requisitos: Experiencia en transporte y logística internacional. Nivel alto de inglés o francés (imprescindible). Se valorará conocimiento de ruso y/o rumano. Capacidad de trabajo en equipo y bajo presión. Habilidades de comunicación y negociación. Ofrecemos incorporación inmediata a una empresa en crecimiento y un entorno de trabajo multicultural.

Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Técnico/a para realizar labores de mantenimiento y gestión técnica delegada de las instalaciones y sistema de protección contra incendios, en los edificios en los que desarrolla su actividad el Instituto Nacional de las Artes Escénicas y de la Música. En relación al proceso publicado el pasado 19/09/2025 se amplía el plazo de recepción de candidaturas desde el 30/09/2025 hasta el 01/10/2025 a las 23:59 (hora peninsular). SOLO SE TENDRÁN EN CUENTA AQUELLAS CANDIDATURAS QUE SE INSCRIBAN A TRAVÉS DE NUESTRA PÁGINAWEB CORPORATIVA: https://www.tragsa.es/_layouts/15/GrupoTragsa/ficha-oferta-empleo.aspx?tipo=FTG&jobid=50109. Se ofrece: - Contrato de duración determinada estimada de 6 meses con posibilidad de prórroga hasta un máximo de 9 meses en total, si procede. - Jornada completa. - Trabajo a turnos, de lunes a domingo, horario preferente de 15 a 23h, según necesidades del servicio. El puesto es susceptible de ejercerse en días festivos y/o fines de semana. En relación al proceso publicado el pasado 19/09/2025 se amplía el plazo de recepción de candidaturas desde el 30/09/2025 hasta el 01/10/2025 a las 23:59 (hora peninsular). Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica y/o experiencia detallados en la oferta. La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso. El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado "Anexos" de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documen

Se Ofrece: - Contrato de duración determinada cuya tipología y duración será en función del proyecto destino según las modalidades recogidas en la legislación laboral vigente. -Jornada completa de 37.5 h semanales. - Flexibilidad horaria. - Posibilidad de realizar hasta un máximo del 50% de la jornada en la modalidad de trabajo a distancia por ahorro energético, de acuerdo a las políticas de la empresa. El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 09/06/2025 hasta el próximo 23/06/2025 a las 23:59 h. Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta. La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso. El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado "Anexos" de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos, según corresponda: · Título oficial de la formación o justificante del pago de solicitud del título o certificado académico de los estudios finalizados (incluido el proyecto final)· Vida laboral y/o contrato de trabajo que permita comprobar y acreditar la experiencia profesional requerida.· Anexos de prácticas que permita comprobar y acreditar la experiencia académica requerida en su caso. Se deberá aportar las titulaciones correspondientes al sistema educativo español, así como las equiparadas a todos los efectos en virtud de la credencial de homologación o el certificado de equivalencia emitidos por la Secretaría General de Universidades. En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa. Estar en posesión de la documentación a

Estamos buscando un Comercial de ventas para incorporarse a nuestro equipo en la oficina de Valladolid En este puesto, te dedicarás a realizar visitas a Ayuntamientos para presentarles nuestras soluciones y cerrar acuerdos de venta. Trabajarás de forma independiente pero en colaboración con el resto del departamento comercial. Elaboración de propuestas comerciales: Elaborarás propuestas personalizadas detallando las especificaciones técnicas, precios y condiciones de cada acuerdo. Venta directa: Realizarás visitas periódicas a clientes actuales y potenciales para cerrar acuerdos de venta de forma presencial o telemática Ofrecemos unas comisiones elevadas. Buscamos a alguien con iniciativa, capacidad de negociación y orientación a resultados. Únete a nuestro equipo en Asesoría Social Edubecerra SL si te apasiona el mundo de las ventas y quieres formar parte de un entorno dinámico e innovador.

Empresa dedicada a la uniformidad profesional, para administraciones locales, precisa comercial en régimen de autónomo para las provincias de Alicante y Murcia. Nuestra empresa ofrece un producto de alta calidad, con presencia en toda España.

Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar un/a Técnico/a de 2ª para prestar apoyo en proyectos de digitalización. SOLO SE TENDRÁN EN CUENTA AQUELLAS CANDIDATURAS INSCRITAS A TRAVÉS DE LA PÁGINA WEB DEL GRUPO TRAGSA: https://www.tragsa.es/_layouts/15/GrupoTragsa/ficha-oferta-empleo.aspx?tipo=FTG&jobid=49302 Funciones: - Apoyo a la Comisaría de Aguas en la digitalización y tramitación de expedientes relacionados con la conservación de cauces de la demarcación, vigilancia fluvial de conservación de cauces en el ámbito asociado a la oficina de Ponferrada y elaboración de fichas GIS para el visor de conservación de cauces. Se ofrece: - Contrato de duración determinada con una duración estimada de 14 meses, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resilencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea. - Jornada completa - Con salidas a campo El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 08/07/2025 hasta el próximo 13/07/2025 a las 23:59 (hora peninsular). Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica y/o experiencia detallados en la oferta. La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso. Se deberá aportar las titulaciones correspondientes al sistema educativo español, así como las equiparadas a todos los efectos en virtud de la credencial de homologación o el certificado de equivalencia emitidos por la Secretaría General de Universidades. En caso

¡Hola!, Somos una importante empresa tecnológica experta en tecnología digital en constante crecimiento, con servicios en diferentes áreas. Si te apasiona el mundo del desarrollo, ¡esta es tu oportunidad! Estamos buscando incorporar un Técnico Senior AEM para incorporarse en uno de nuestros principales clientes del Sector Público. ¿Qué ofrecemos? Te queremos a ti y por eso te damos razones para unirte a nosotros. - Formarás parte de un gran equipo profesional y personal. - Desarrollarás una carrera profesional atractiva y con futuro. - Accederás a proyectos atractivos, innovadores y estables. - Modelo remoto 100%. - Trabajarás de manera colaborativa y con buen ambiente. - Promovemos una comunicación bidireccional continua. Todo lo que hacemos se basa en 3 pilares: Trabajo en equipo, Liderazgo con compromiso y Excelencia. ¿Quieres más motivos para trabajar con nosotros? - Feedback continuo. - Ventajas exclusivas - Retribución flexible. ¡Estamos deseando conocerte! - Experiencia de más de 4 años en Adobe Experience Manager 6.5 o Cloud. - Más de 5 años de experiencia en general en proyectos del ámbito web. - Dominio del stack tecnológico de AEM (OSGi, JCR). - Experiencia de al menos 3/4 años liderando técnicamente proyectos como figura de Tech Lead de AEM, realizando tareas del tipo: Definición de arquitectura de soluciones, Liderazgo técnico y soporte al equipo, tanto en el uso estándar de AEM como en proyectos de la modalidad Headless, Definición y desarrollo de componentes de AEM: Desarrollo de diálogos, Conocimiento de HTL, Experiencia trabajando con los Core Components y extensión de sus funcionalidades, Experiencia en el desarrollo de componentes de integración con servicios terceros, Implementación de estrategias de caché en dispatcher (cabeceras, TTL, etc) y configuración de Dispatcher, Conocimientos de las buenas prácticas tanto a nivel SEO como analítica y cómo aplicarlas en AEM, Conocimiento de las paut

Responsabilidades laborales: Gestión de oficina: Supervise las operaciones diarias de la oficina y asegúrese de que el entorno de la oficina esté limpio y ordenado. Soporte administrativo: coordina horarios de reuniones, planes de viaje y asuntos administrativos del día a día. Enlace con proveedores: Gestionar las relaciones con los proveedores para garantizar el suministro oportuno de suministros y servicios de oficina. Gestión de documentos: Mantener la exactitud y confidencialidad de los documentos y registros de la empresa. Requisitos del trabajo: Educación: Licenciatura en administración o carrera afín. Experiencia Laboral: Mínimo 1 año de experiencia en gestión de oficina. Requisitos de habilidades: Competente en el uso de software de oficina, con excelentes habilidades organizativas y de comunicación.

Funciones y Tareas: -Cumplimiento de las tareas asignadas por los responsables de turno o coordinador de agentes, inherentes a su puesto de trabajo, realizándolas con las adecuadas medidas de seguridad y calidad exigibles. - [...] Ampliar información en web tragsa. Observaciones: SOLO SE TENDRÁN EN CUENTA AQUELLAS CANDIDATURAS QUE SE INSCRIBAN A TRAVÉS DE NUESTRA PÁGINA WEB CORPORATIVA: https://www.tragsa.es/es/equipo-humano/unete-a-nuestro-equipo/ofertas-empleo-temporal/Paginas/ofertas-especificas.aspx - Se ofrece contrato de duración determinada estimada de 6 meses con posibilidad de prórroga hasta un máximo de 9 meses en total, si procede. - Jornada completa. El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 28/10/2024 hasta el próximo 01/10/2024 a las 23:59 (hora peninsular). *PRUEBAS DE EVALUACIÓN DE LAS APTITUDES FÍSICAS PARA EL ACCESO* A continuación, se describen los test físicos a realizar por las personas aspirantes para el GREA, el objetivo es evaluar las aptitudes físicas de acceso al servicio. Las personas candidatas deberán realizar las siguientes pruebas físicas para superar el proceso: 1. ADAPTACIÓN AL MEDIO ACUÁTICO. 50 metros en piscina. 2. CARRERA CON OBSTÁCULOS (TIPO INEF). Circuito de agilidad. 3. TRACCIÓN O DOMINADAS EN BARRA FIJA (hombres). Flexiones en barra, agarre con las palmas al frente, brazos totalmente extendidos. 4. FLEXIÓN MANTENIDA EN BARRA (mujeres). Evaluar la fuerza isométrica, Agarre continuado que se realizará con las palmas de las manos mirando hacia delante o hacia atrás indistintamente y con una separación aproximada correspondiente a la anchura de los hombros. 5. TEST DE COOPER. Recorrer la mayor distancia posible a velocidad constante durante un lapso de 12 minutos. Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de l

¿Te gustaría atender consultas y mejorar la experiencia de los clientes de Renfe? Desde LogiRAIL, empresa del grupo Renfe, buscamos a Agentes Digitales de Atención al Cliente para incorporarse en presencial para nuestro Centro de Competencias Digitales de de Linares , de Customer Care, dedicado a la atención, gestión y cuidado de clientes de Renfe para mejorar la experiencia en sus servicios. ¿Qué perfil buscamos? Como Agente Digital de Atención al Cliente serás una pieza clave en la resolución de consultas e incidencias de los clientes de Renfe, optimizando la experiencia de usuario mediante la utilización de herramientas tecnológicas adaptadas a nuestro sector. Eres el perfil que buscamos si cuentas con: Competencias comunicativas orales y escritas en Frances y Catalan Y Lenguaje de Signos (Fluidez del idioma oral y escrito), con dominio del Castellano oral y escrito. Orientación al cliente y capacidad de aprendizaje. Imprescindible facilidad en el uso de herramientas digitales. Valoramos positivamente experiencia relacionada con el sector comercial, atención al cliente o trabajos de cara al público. ¿Qué ofrecemos? Jornada: 38 horas semanales, repartidas en 5 días a la semana con 2 días de descanso. Horario: Turnos rotativos de mañana, tarde y noche, rotando cada semana, de lunes a domingo. Vacaciones: 35 días naturales de vacaciones al año. ¿Cómo va a ser el proceso de selección? Nuestros técnicos de selección evaluarán tu candidatura y en caso de encajar con el puesto, te llamaremos. Si pasas ese primer filtro telefónico, evaluaremos tu nivel de idiomas mediante una prueba oral y escrita. Una vez aprobada la prueba, nos pondremos en contacto contigo para convocarte a una formación selectiva. Si has llegado hasta aquí, no te preocupes, porque las probabilidades de ser contratado tras la formación son muy elevadas. Una vez superada la formación en la que te enseñaremos nuestros procesos y herramientas con contenido